近日，广州南海区卫生系统公布2009年下半年招聘计划，在针对高校毕业生的471个名额中，接近300个职位提供给护理专业毕业生，护理岗位竟占了近八成！此外，市二人民医院一口气就招了60人，顺德、三水、高明等区医疗机构也向护理毕业生伸出橄榄枝……记者采访中发现，由于佛山护理人才紧缺，各大招聘单位放宽了对护理人才的学历要求，中专以上即可入行！
    “随着医院的发展，护士的缺口会越来越大。”一家二甲医院的负责人介绍说，从中专到硕士各个学历层次的护士都需要，特别是目前，医院的护理人手比较紧缺。“我们一直都招不够人手，人多的时候有的科室一名护士要管20多张病床。”一位三甲医院的护士说。
        抢手：护理专业学生供不应求
　　在学校，护理专业的学生出现了供不应求的局面。“护理专业的就业率非常理想，就业率都超过90％。”佛山科技学院就业指导中心负责人介绍，2007年，该校56名护理专业毕业生7月前就已经被用人单位抢购一空；2008年91名毕业生也是百分百就业。“预计今年的情况也会不错。”
　　据了解，佛山科技学院护理专业的大部分毕业生都是留在佛山的医疗机构就业，而且当中不少是在市内二级以上医院工作。另外，也有部分毕业生选择出国或者从事高级管家工作。
　　调查：部分护士收入可超3000元
　　几年前有的专科护士毕业生还在说找工不容易，这一转眼怎么变成香饽饽呢？据记者了解，随着本地医院的发展，近年来本地护理院校毕业生都供不应求，特别是一些高学历的护理毕业生，成为多家医疗单位挣夺对象。
　　据了解，如果在市内的三甲医院，编制外的护士收入也超过3000元。“因为护士的工作非常辛苦，特别是年轻的护士，经常要值夜班，所以也并非是人人都愿意做的。”一位工作多年的护士说。
　　由于护士的缺口庞大，不少医院对护士的招聘门槛开始纷纷降低。如在市二医院2010年的60个护理招聘名额中，超过一半学历只要求中专。而在一些社区医院的招聘启事中，则更普遍只要求中专学历即可。
　　前景：专科护士也“坐诊” 家庭护理月入高
　　不要以为护士每天就只负责打针、发药、量体温等琐碎的工作，从去年起佛山分批派出护士到香港学习，学成归来的专科护士个个“身怀绝技”……
　　在佛山妇幼保健院，每天都有专科护士门诊，成为不少新晋妈妈的免费学堂。“在新妈妈喂养孩子的过程中，还会遇到有很多很多的问题，就可以到护理门诊解决。”妇幼保健院负责人说，例如新生儿的脐带怎么样护理、眼睛口腔怎么样清洁这些问题不需要挂号看医生，看专科的护理门诊就最合适了。
万一自己在这个关键时刻选择错了，后果可能会比原来更糟。因此，跳槽并非职场“一年之痒”的唯一“止痒剂”。（编辑：徐州卫校华宇学院）